„Mit jedem Perspektivenwechsel geht die Chance einher, im Vertrauten Neues zu entdecken.“
Markus Mirwald
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Coaching & Supervision
Coaching und Supervision sind mittlerweile ein nicht weg zu denkendes Qualitätsmerkmal von Arbeitgebern, denen die Qualität der Arbeit und das Wohl der Mitarbeiter*innen am Herzen liegen – sowohl in sozialen Einrichtungen als auch in Unternehmen. Täglich sind Sie komplexen Herausforderungen ausgesetzt.
Egal ob es um Rollenklärung einzelner Mitarbeiter*innen, um Teamentwicklung, konzeptionelle Entwicklungs- und Veränderungsprozesse oder um knifflige Einzelfallfragen geht – mit meiner langjährigen Praxiserfahrung in verschiedenen Positionen und Organisationen sind mir die Herausforderungen und Dynamiken der Arbeitswelt bestens vertraut. Dank meiner Erfahrung als Führungskraft kenne ich die Vorzüge und Eigenarten institutioneller und hierarchischer Strukturen.
Die fachliche Begleitung kann im Rahmen von Einzel- und Teamsettings für Führungskräfte und Mitarbeiter*innen erfolgen. Als Experte für Coaching- und Supervisionsprozesse gebe ich Ihnen, den Experten für Ihr jeweiliges Fachgebiet, abseits vom Alltagsstress die Gelegenheit, Ideen zu bündeln, unterschiedliche Perspektiven zu beleuchten und auch Frust in konstruktive Energie umzuwandeln. Mein Ziel ist dabei immer, dass Sie Ihre Ziele nachhaltig erreichen.
Mit meiner systemisch geprägten Haltung stelle ich dabei stets die Ressourcen aller Beteiligten in den Mittelpunkt und lenke den Fokus immer hin zur Lösung. Ein ganz besonderes Anliegen ist mir die Wahrung fachlicher und insbesondere persönlicher Grenzen in der Arbeit. Oft neigen wir dazu, selbst über unsere Grenzen zu gehen und gefährden hiermit nicht selten unsere Gesundheit und folglich auch unsere Arbeitskraft. Gerne dürfen Sie also von meinem Wissen im Bereich der nachhaltigen Burnout-Prävention, Stressregulation und Resilienzförderung profitieren, damit Sie und Ihr Team auch morgen noch gesund und motiviert Ihrer Berufung nachgehen.